Girişimci Lider, Girişime yönelik harekete geçmek için riske ve belirsizliğe katlanmaya istekli, kaynakları inovatif (yenilikçi) biçimlerde bir araya getirerek teşebbüste bulunan kişidir. Başında bulundukları kuruluşları ve dünyayı iyileştirmek amacıyla farklı düşünme ve farklı hareket etme becerileri, girişimci liderleri bir araya getirmektedir.
Girişimci Liderler;
Bireysel girişimlerinde,
• Yapılan bir işi, farklı yapar,
• Yapılan bir işi, o işin yapılmadığı farklı bir bölgede veya ülkede yapar,
• Yapılmayan bir işi, yenilikçi vizyonlarıyla ilk defa yaparlar.
Yerleşik işletmelerde çalışarak,
• Yeni ürünler,
• Yeni süreçler,
• Genişleme fırsatları oluştururlar.
Sosyal kuruluşlarda çalışarak,
• Başkalarının ihmal ettikleri toplumsal sorunlara el atarlar,
• Sosyal ve politik hareketlere katılım sağlarlar,
• Sivil toplum kuruluşlarında ve hükümetlerde var olan hizmetleri ve politikaları değiştirirler.
Girişimci Liderlerin Davranışsal Boyutları
- Yenilikçilik (İnovasyon)
- Proaktiflik
- Risk Alma
- Özerklik
- Sosyal Ağları Genişletme
- Güç Mesafesi
Liderlerin Bir İşe Başlarken Yaptığı Hatalar
- Yatkın Olmadığı İşe Girişmek!
- Gerçekten Girişmeye Değer, Değer Yaratacak Bir Girişime Girişmemek!
- Girişimine veya Ürününe Aşık Olmak! (Romeo ve Juliet Etkisi)
- Plan Yapmamak (Stratejik Planlama),
- Başlarken, Gereksizce Para Harcamak,
- Kısa Sürede, Az Eforla, Fazla Sonuç Beklemek,
- İşi Oturtmadan Eleman Almak,
- Veriye Dayalı Pazar, Rekabet ve Rakip Analizi Yapmamak,
- Sadece Başkalarını Kopyalayarak Başarı Beklemek,
- İlgi Duymadığı Sektöre ve İşe Girişmek,
- Her Şeyi Tek Başına Yapmaya Çalışmak (İş Birliği ve Kolektif Çalışma’yı Göz Ardı Etmek),
- Yoğun Olmak İle Verimli Olmayı Karıştırmak,
- Bugün Başlamamak.
FMA AKADEMİ, Girişimci Liderlerin, kuruluşları ve dünyayı iyileştirmek amacıyla farklı düşünme ve farklı hareket etme becerilerini geliştirmesine destek oluyor.
Girişimci liderliğin zihin kodları, genlerinde girişimcilik olmayan insanlara göre genlerinde girişimciliğin kodları bulunan kişilerin bir girişimi, sürdürülebilir ve kalıcı kılmasını aynı zamanda fark yaratmasını sağlamaya destek sağlar.
Girişimci Liderliğin Zihin Kodlarını, Beyin, Enerji, Ruh, Kişilik, Merak Alanı ve Genler olmak üzere, 6 ana başlık altında inceliyoruz. Girişimci liderler, bu kodları kullanarak, başarılı bir şekilde farklı alanlarda çalışabilir ve dünyayı daha iyi bir yer haline getirmeye katkıda bulunabilirler.
Kimler Katılabilir?
Girişimci Liderlik ve Girişimci Liderliğin Zihin Kodları hakkında farkındalık kazanmak isteyen herkes katılım sağlayabilir.
FMA Akademi, eğitimleri ile şirketlerin kurumsallaşmasına, kurumsal yönetime anlayışına ve planlanan eğitim konusuna yönelik 'düşünce, duygu, tutum, davranış, söz ve beyanat, enerji birliği ve yöndeşlik' oluşmasını sağlıyoruz. Yani eğitimlerimiz, motivasyon konuşmalarından öte, işe yarayan ve hayatı kolaylaştıran yetkinlikler kazandırmaktadır.
